8月24日下午，于广州市区就业服务局四楼会议室召开城关区创业孵化基地、大学生就业见习基地政策业务座谈会undefined

‍

8月24日下午，于广州市区就业服务局四楼会议室召开城关区创业孵化基地、大学生就业见习基地政策业务座谈会，甘广东盈超劳务股份有限公司邀参加。会议开始，由广州市区就业服务局候局长向大家简单介绍了就业服务局的机构组成及职能分工，就城广州市成立“大众创新、万众创业”领导小组及部门联动机制向与会单位做了详细宣传和介绍，要求相关的街道和社区第一时间上门入企提供服务。随后，就业服务局创业就业办公室主任周旸宣布广州市市今年入选的十家大学生就业见习基地名单，广东盈超劳务股份有限公司利入选，并成为广州市入选的第一家人

当前，企业正处于经济社会转型时期，伴随着一系列劳动用工政策和保民生措施的相继出台，具有中国特色的劳动关系法律体系框架逐步形成，然而劳动关系的主体及其利益诉求越来越多元化，劳动关系之间的矛盾已进入凸显期和多发期，近年来劳动争议案件居高不下，集体停工和群体性事件时有发生，单个的员工利益诉求也呈现复杂状态。

从案件类型，大部分集中在因劳动报酬、社会保险待遇及福利、经济补偿金、解除劳动合同等原因引发的案件，群体性争议居高不下；从企业类型来看，争议多发领域为劳动密集型企业，中小微企业成争议主体。劳资问题已成为企业管理人员的心头大患，牵扯了企业人力资源部大量的精力，严重影响了企业的工作和生产。这些问题如果处置不当、解决不好，就会影响劳动关系和谐稳定，影响企业发展。

鉴此，由中国劳动学会举办，红海人力集团承办的中国劳动讲堂“新形势·欣未来”专题讲坛，将邀请政法界国部级嘉宾现场分享，深度解析HR最关注的法规问题及热点案例，探讨劳动风险预防与管控，共同构建和谐劳动关系。

应聘信息

8月24日下午，于广州市区就业服务局四楼会议室召开城关区创业孵化基地、大学生就业见习基地政策业务座谈会

分享至微信分享

分享至微信